Dr. Benjamin Sack auf einem Weg durch die Natur – Coaching und Organisationsberatung

Ihr Veränderungs-Co-Pilot

Raus aus der Sackgasse

Ich begleite Privatpersonen, Führungskräfte und Organisationen durch Veränderung: systemisch, wissenschaftlich fundiert und schonungslos ehrlich. Damit aus Unsicherheit klare Ziele, gute Entscheidungen und wirksame Schritte werden.

Speyer · Rhein-Neckar · bundesweit & online

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Leistungen

Zwei Wege, ein Ziel: wirksame Veränderung

Coaching-Gespräch in vertrauensvoller Atmosphäre

Coaching

Es soll sich etwas ändern – aber Sie wissen noch nicht genau was oder wie? Ob beruflicher Neuanfang, erste Führungsrolle, eine schwierige Entscheidung oder eine private Weichenstellung: Im Coaching entsteht der Raum, in dem Sie Klarheit über Ziele, Werte und den nächsten Schritt gewinnen – und ihn selbstbestimmt gehen.

  • Berufliche Veränderung & Karriereschritte
  • Führung & Sparring für Führungskräfte
  • Schwierige Entscheidungen & Dilemmata
  • Standortbestimmung, Stärken & Potenziale
  • Stress- & Burnout-Prävention, Resilienz

Online oder vor Ort – auf Wunsch auch in der Natur beim Wandern.

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Dr. Benjamin Sack moderiert eine Teamentwicklung am Flipchart

Organisationsberatung

Ihre Organisation – ob mittelständisches Unternehmen, öffentliche Verwaltung oder Non-Profit – will den nächsten Schritt gehen, aber Strukturen, Prozesse oder Kultur bremsen? Mit klarem, analytischem Blick von außen decke ich auf, wo die eigentlichen Hürden liegen, und begleite die Veränderung von der Strategie bis zur Umsetzung – wirksam, fundiert und verlässlich.

  • Transformations- & Change-Begleitung
  • Strategie- & Zielentwicklung
  • Prozessanalyse & Restrukturierung
  • Führungskräfteentwicklung & Kulturveränderung
  • Wissensmanagement

Vor Ort oder digital.

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Mein Ansatz

Radikal ehrlich. Systemisch. Auf Augenhöhe.

Echte Veränderung beginnt mit einem ungeschönten Blick auf das, was ist. Als Ihr Veränderungs-Co-Pilot navigiere ich mit – ich übernehme Verantwortung für den Prozess, greife ein, wenn es nötig ist, und lasse Sie selbst am Steuer. So übernehmen Sie wieder Verantwortung für sich und Ihre Organisation.

Systemisch

Ich betrachte Menschen, Teams und Organisationen im Zusammenhang – und setze dort an, wo Veränderung tatsächlich wirkt.

Schonungslos ehrlich

Ich stelle die unbequemen Fragen, decke blinde Flecken auf und benenne, was andere übersehen oder vermeiden.

Wissenschaftlich fundiert

Forschung, Lehre und Praxis verbinde ich zu Methoden, die zu Ihrer Situation passen – nicht umgekehrt.

Porträt von Dr. Benjamin Sack

Über mich

Dr. Benjamin Sack

Seit über 14 Jahren beschäftige ich mich praktisch, wissenschaftlich und beratend mit Veränderung – beim einzelnen Menschen, in Teams und in ganzen Organisationen. Nach einer fundierten sozialwissenschaftlichen Ausbildung, mehreren Jahren in Forschung und Lehre und einer kumulativen Promotion habe ich Verantwortung als Führungskraft, Projektleiter sowie Personal- und Organisationsentwickler übernommen – u. a. im Großhandel, in der Erwachsenenbildung und im IT-Umfeld.

Heute lebe und arbeite ich in Speyer und verbringe die meiste Zeit damit, Menschen und Organisationen beim Vorankommen zu unterstützen.

  • Promotion (kumulative Dissertation)
  • B.A. Politik- & Wirtschaftswissenschaften · M.A. Empirische Demokratieforschung
  • Systemischer Coach (DGSF-zertifiziert, 2-jährige Ausbildung)
  • Lehre & Forschung u. a. an den Universitäten Mainz, Würzburg und Landau – zuletzt Betriebspädagogik mit Fokus Führungskräfteentwicklung, Wissensmanagement & Kulturveränderung
  • 14+ Jahre Erfahrung als Trainer, Dozent, Projektleiter & Berater
  • Begleitung von über 1.000 Menschen in Veränderungs- und Lernprozessen
  • Ausgebildeter Sterbebegleiter (EHPV Darmstadt e. V.)

Häufige Fragen

Gut zu wissen

Was ist der Unterschied zwischen Coaching und Organisationsberatung?

Coaching richtet sich an einzelne Menschen – etwa Führungskräfte oder Privatpersonen – und unterstützt bei persönlicher Entwicklung, Entscheidungen und beruflicher Veränderung. Organisationsberatung setzt bei der Organisation als Ganzes an: bei Strukturen, Prozessen, Strategie und Kultur. Beides verbindet ein systemischer Blick auf wirksame Veränderung.

Wie läuft ein Coaching ab?

Auf ein kostenloses, unverbindliches Erstgespräch folgt – wenn es für beide Seiten passt – eine erste Sitzung zur Auftrags- und Zielklärung. Dort legen wir Anzahl, Länge und Abstand der Sitzungen fest. Settings sind flexibel: vor Ort, per Video oder in der Natur beim Wandern.

In welchen Regionen arbeiten Sie?

Coaching biete ich vor Ort im Raum Speyer und in der Rhein-Neckar-Region (Ludwigshafen, Mannheim, Heidelberg) sowie deutschlandweit online an. Organisationsberatung und Change-Begleitung führe ich bundesweit und in der Schweiz durch – vor Ort oder digital.

Ist Coaching dasselbe wie Therapie?

Nein. Coaching ist kein Therapie-Ersatz. Es ist eine lösungs- und zielorientierte Begleitung für gesunde Menschen in Veränderungs-, Entscheidungs- und Entwicklungssituationen.

Wie kommen wir ins Gespräch?

Am einfachsten per E-Mail oder Telefon. Wir vereinbaren ein kostenloses Erstgespräch und klären gemeinsam, worum es geht und ob die Zusammenarbeit passt.

Kontakt

Lassen Sie uns sprechen

Vereinbaren Sie ein kostenloses, unverbindliches Erstgespräch. Wir schauen gemeinsam, worum es geht – und ob es passt.

Coaching: Speyer / Rhein-Neckar & online · Organisationsberatung: bundesweit & Schweiz

E-Mail mail@benjaminsack.de Telefon +49 176 60199540
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